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定西市人才工作综述
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日期: 2017-08-30
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发挥作用有平台 引进人才有渠道

——定西市人才工作综述

近年来,定西市坚持党管人才原则,树立开放包容的人才发展理念,统筹推进人才队伍建设,形成了管长远、有长效的人才工作机制,以及本土人才作用发挥有平台、紧缺人才引进有渠道的人才工作新格局,使各级各类人才成为决胜脱贫攻坚一号工程薯都、药都、草都建设中最重要、最活跃、最积极的因素,也为与全省全国同步建成全面小康社会,建设幸福美好新定西提供了强大的人才保障、智力支撑和脱贫动力。

立足长远强机制

因为本土人才留不住、外地人才不愿来,定西的人才工作曾一度陷入困境。

为了改变这种状况,定西市立足实际,科学分析人才工作存在的问题,制定出台了五层联动的工作责任机制,建立了党委统一领导、党政齐抓共管、组织部门牵头、部门各负其责、社会力量参与的五层联动格局,为人才工作提供坚强的组织保障,让人才工作有人干;制定出台了五措并举的经费投入机制,采取财政列支为主、党费适当补贴、部门积极自筹、相关项目整合、鼓励社会捐助五措并举方式,建立人才培养开发资金投入长效机制,使人才工作有钱干;制定出台了四方联合的资源整合机制整合各类资源,形成政府建厨、基地主勺、人才点菜、部门买单四方联合人才培训资源整合机制,加大本土人才的生产力度;制定出台了条块结合的工作考核机制,市里将人才工作列为各县区落实党建工作责任情况述职的重要内容,县区将人才工作纳入各单位领导班子考核的重要内容,将考核结果作为领导班子评优、干部选拔使用的重要依据。

目前,定西市和各县区都成立了人才工作领导小组,共配备专兼职人才工作人员189名、联络员200多人,有各类人才17.8万名。市级人才专项经费从2005年的50万元增长到2016年的200万元,2010年以来共整合省级人才项目资金920万元、部门项目资金8000多万元。全市共建成培训实训基地94个,建立师资库74个并配备专兼职教师2220多人,举办培训班5100多期,培训人才56万人次,整合部门项目资金5300多万元。

提升服务育人才

为了进一步挖掘人才,近年来定西市以才尽其用,服务发展为主题,广泛开展了领军人才队伍建设等五大工程,推动各类人才在不同领域发挥特长。

在领军人才队伍建设工程中,全市共评选出81100多名市管拔尖人才,又从中择优评选31名首批领军人才,组建特色产业开发等专家服务小组7个,为经济社会发展提意见建议100多条。在2008年就开始的以百名专家、百天时间,联基地、联协会、联项目、联农户为主要内容的双百四联人才服务工程中,全市243名专家联系服务110个产业示范基地,推广新技术53项、新品种98个;联系产业协会37个,结成“1+11+2”帮扶对子;对接专业合作社7个、农民专业协会68个;联系种养大户、贫困户1980户,举办培训300场次。在工业强市人才促进工程中,围绕优势农产品加工、冶炼、建材等培训工业生产经营人员50万人次,完成技改项目103项,开发新产品605项。在教育人才培养提升工程中,2010年以来共引进紧缺专业高学历教师101名,累计培训教育人才11333人。在医疗卫生人才队伍建设工程中,为基层医疗机构引进1000多名大专院校毕业生,培养1000多名中医药适用人才,每年对2000名村医进行一次专业知识培训,培养市级学科带头人100名,培养全科医生300名,从基层医院和卫生院选派500多名医务人员赴上级医院进修。同时,探索实行人事代理制度,2016年招聘医学、公共卫生等专业人员192名。

同时,定西市还出台了《急需紧缺人才引进办法(试行)》,引进急需紧缺人才17名,弥补了高层次人才的不足。

提供平台用人才

实践是人才的炼金石。近年来,定西将脱贫攻坚一号工程作为人才发挥作用的平台和检验人才的考场,鼓励和引导各级各类人才在脱贫攻坚中大显身手。

为了充分发挥科技人才的作用,定西市出台《关于进一步加强科技特派员工作的意见》等政策文件,启动了扩量提质、典型培育、创新创业、产业升级、双联助推、人才培养等六项计划,选派了1054名特派员,深入到基层一线干给群众看,领着群众干。为了发挥好农村实用人才的作用,启动了农村实用人才能力提升、创业扶持、带头人培养等十项计划。为了推动中医药特色产业发展,出台了《关于加强中医药产业人才队伍建设的意见》,组织实施中医药产业人才开发十百千万计划,引进10名国内中药材领域的高端技术人才,培养100名中医药产业发展领域的领军人才,培养1000名中医药产业基层农技推广人员和专业技术骨干,培养10000名道地药材生产农村实用人才。

近两年,定西市科技特派员参与实施科技项目78项,涉及资金1068万元,培育创新团队49个,开展科技培训900多场次,培养农民技术员1600多名、科技示范户4700多户、科技明白人”2.8万名,协助企事业单位和经济合作组织申报国家专利64项,培养技术人才1200多人。同时,全市创建农民培训基地8个,依托农业企业、合作社创建农民田间学校10所,建立由266名农技专家组成的师资库,2016年分层分类组织培训农民43.04万人次、农村实用人才7.3万人次。广大农村实用人才参与、领办和创办农业企业94个、农民专业合作社8000多个、家庭农场269个。

 

来源:甘肃日报

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